Konflikt- und Krisenbewältigung

Konflikte sind ein natürlicher Bestandteil im täglichen Miteinander. Systemisches Coaching unterstützt Sie dabei, neue Perspektiven und Handlungsmöglichkeiten zu finden.

Ihr Coach arbeitet dabei mit Ihnen ziel- und lösungsorientiert. Ein Business-Coaching schafft die nötige Klarheit und Sicherheit für die nächsten Schritte im Konflikt.

 

Wenn Sie…

  • an beruflichen Konflikten arbeiten wollen
  • Ihre Kompetenz als KonfliktmanagerIn steigern möchten
  • sich Bestätigung für bestimmte Vorgangsweisen holen wollen durch Überprüfen auf eventuelle „blinde Flecken“
  • im Team scheinbar unlösbare Konflikte auftreten
  • einen aktuellen Konflikt analysieren möchten
  • eine spannungsgeladene Situation präventiv bearbeiten wollen
  • Schwierigkeiten mit anderen Menschen in bestimmten Situationen haben
  • Hilfe brauchen für eine ganz spezielle Krisensituation

… dann könnte ein Konflikt-Coaching die geeignete Arbeitsform für Sie sein!

Sie finden sich in einem dieser Anliegen wieder?
Sie möchten an einem Konflikt-Thema arbeiten?
Wir unterstützen Sie gerne und freuen uns auf Ihren Kontakt!

Ihre Expert/innen von coaches.at für ein Konfliktcoaching:

 

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